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Recibir un salario por el trabajo realizado es un derecho básico de los trabajadores por cuenta ajena. El no cumplimiento de esta obligación por parte de una empresa o empresario derivará en sanciones, dada la gravedad de la infracción, pues no... 
En el mundo empresarial actual, globalizado y muy competitivo, resulta clave contar con capital humano de gran cualificación, capaz de aportar valor añadido. Y es que el Talento (con mayúscula) genera productividad, beneficios económicos, imagen y fortaleza para... 
La productividad es uno de los factores clave para el éxito de una empresa, y su exigencia recae en gran medida sobre los trabajadores. Pero reclamar que se alcancen unos objetivos no garantiza su obtención, si desde el empresariado no existe... 
Cuando un emprendedor decide crear su propia empresa, debe valorar detenidamente una serie de factores que pueden influir en el desarrollo del negocio en sus primeros años en funcionamiento. Uno de ellos es el tipo de forma jurídica más adecuado para... 
El 1 de enero de 2019 entró en vigor el Real Decreto-ley 28/2018, de 28 de diciembre, (para la revalorización de las pensiones públicas y otras medidas urgentes en materia social, laboral y de empleo),... 
La dificultad para conciliar vida laboral y familiar, el estrés que genera estar todos los días metido en un atasco y otros contratiempos surgidos durante los desplazamientos al trabajo, conflictos con compañeros… han hecho...